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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課
| 陽光心態(tài) |
| 主講老師：王建華 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、陽光心態(tài)代表著正面的情緒 二、陽光心態(tài)對(duì)人生產(chǎn)生著積極的作用 三、塑造陽光心態(tài)是自我完善的過程 |
| 客戶服務(wù)管理 |
| 主講老師：呂江 培訓(xùn)天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 客戶服務(wù) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講、分析應(yīng)用-基于數(shù)據(jù)挖掘的經(jīng)營分析實(shí)操一、宏觀分析方法——PEST分析1、經(jīng)濟(jì)2、政治3、社會(huì)文化4、技術(shù)二、微觀分析方法——波士頓矩陣1、外部2、內(nèi).. |
| 邁向卓越：職業(yè)管理者的角色認(rèn)知與價(jià)值塑造 ——成為卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的思維升級(jí)和格局提升 |
| 主講老師：周黎輝 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：角色認(rèn)知之轉(zhuǎn)型升級(jí)篇：從專業(yè)走向管理的角色認(rèn)知與定位一、成為團(tuán)隊(duì)管理者會(huì)遇到的頭痛問題1. 為何角色比較難轉(zhuǎn)換的四大原因2. 轉(zhuǎn)型中的痛點(diǎn)分析案例研討：蔡主任的煩惱管理工具：轉(zhuǎn)型七大“痛點(diǎn)&rdq.. |
| 時(shí)間管理--- 第四代時(shí)間管理 |
| 主講老師：王琛 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、發(fā)展中的時(shí)間管理學(xué)1、時(shí)間管理學(xué)的演變2、前三代時(shí)間管理學(xué)的主要特點(diǎn)1）、集大成的第四代時(shí)間管理學(xué)2）、以效率為主旨的時(shí)間管理學(xué)3）、改變思想而非改變行為二、作一個(gè)人生的規(guī)劃1、正確目標(biāo)的價(jià)值2、擬訂.. |
| 公文寫作課程大綱 |
| 主講老師：王宏艷 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：前導(dǎo)寫作水平測試（問答形式進(jìn)行）寫作要旨分析寫作語言的錘煉途徑與方法主體一、公文的元素1.公文的概念2.公文的格式化要求二、常用黨政公文寫作（講練結(jié)合形式）.. |
| 農(nóng)產(chǎn)品品牌策略 |
| 主講老師：曾峰 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 品牌策劃 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一部分：品牌的基本知識(shí)第二部分：農(nóng)產(chǎn)品品牌的定位分析第三部分：涉農(nóng)企業(yè)實(shí)施品牌策略的思考第四部分：營銷案例討論.. |
| 懂人才能做好銷售——九型人格在銷售溝通中的應(yīng)用 |
| 主講老師：衛(wèi)小奎 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：客戶性格特質(zhì)的分類及具體性格特質(zhì)表現(xiàn)有哪些？1、九型人格框架下的客戶具體性格特質(zhì)分類每種具體性格的行為特征每種具體性格的行為動(dòng)機(jī)每種具體性格潛在的欲望和恐懼是什么 .. |
| “打造高凝聚力團(tuán)隊(duì)”體驗(yàn)式培訓(xùn)方案 |
| 主講老師：衛(wèi)小奎 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：破冰體驗(yàn)：成功的欲望和努力的結(jié)果第一部分：如何正確理解高凝聚力團(tuán)隊(duì)？1.“高凝聚力團(tuán)隊(duì)”的特質(zhì)彼此信任建設(shè)性沖突建立共識(shí)承擔(dān).. |
| 非物質(zhì)激勵(lì)的七彩長虹 |
| 主講老師：王群祥 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、建立激勵(lì)管理體系，激發(fā)員工無限動(dòng)力1.激勵(lì)的基本內(nèi)容和原則2.激勵(lì)的作用和誤區(qū)3.管理應(yīng)遵循的激勵(lì)方式雙因素理論的應(yīng)用4.管理者應(yīng)避開的激勵(lì)陷阱二、目標(biāo)激勵(lì)法－挖掘員工最深層的動(dòng)力測試：你.. |
| 金牌導(dǎo)購-職業(yè)技能 |
| 主講老師：李中生 培訓(xùn)天數(shù)：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、地圖-基于顧客心理的消費(fèi)全景展示1.顧客心理與業(yè)績結(jié)果2.消費(fèi)心理的完整十環(huán)3.業(yè)績貢獻(xiàn)的價(jià)值四點(diǎn)4.員工工作的著力模型5.消費(fèi)迭代的日常影響6.訓(xùn)練：傳統(tǒng)銷售技巧的有效性評(píng)估與驗(yàn)證二、準(zhǔn)備-體現(xiàn)專業(yè)形象.. |
| 陽明心學(xué)與終極領(lǐng)導(dǎo)力 |
| 主講老師：劉長城 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一，陽明心學(xué)的天機(jī)和綱要：四句教分：陽明心學(xué)的世界觀1、萬物一體，獲得幸福的方法——不和外物對(duì)立2、心即是世界：心外無事、無物。3、善惡只是一物。二，陽明心學(xué)的人生觀1、人人皆可為堯舜.. |
| 安全班組長隱患排查技能提升 |
| 主講老師：田春榮 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 財(cái)務(wù)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、如何理解體系化安全管理理念，什么是管理體系？ 1、從曾鳴的點(diǎn)線面體談?dòng)砂踩珜I(yè)深度向?qū)崿F(xiàn)安全價(jià)值的轉(zhuǎn)變點(diǎn)：安全知識(shí)的專業(yè)深度線：安全知識(shí)的廣度面：安全知識(shí)的應(yīng)用&#.. |
| “抖時(shí)代”的短視頻營銷與興趣電商直播帶貨 |
| 主講老師：李豪 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：抖音短視頻行業(yè)速寫及邏輯揭秘一、短視頻市場需求與用戶行為習(xí)慣分析1. 短視頻市場需求1）用戶注意力發(fā)生不可逆的遷移2）流量藍(lán)海的價(jià)值洼地3）日活DAU的增長2. 用戶行為習(xí)慣1）多元化的內(nèi)容瀏覽2.. |
| 解放老板，員工自治-企業(yè)自動(dòng)化運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng)打造 |
| 主講老師：郝軍龍 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：序：真實(shí)的故事——老總想退休了，怎么辦？一、企業(yè)運(yùn)作的目的是什么？1、企業(yè)的目的：價(jià)值創(chuàng)造與分配的平臺(tái)——創(chuàng)造利潤2、戰(zhàn)略地圖的邏輯很清晰——財(cái)務(wù)、客戶.. |
| 百年征程 苦難輝煌 黨史培訓(xùn)課 |
| 主講老師：張益謙 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 紅色教育 行業(yè)類別：黨政機(jī)關(guān) |
| 課程簡介：亮點(diǎn)1：張老師有著十多年及數(shù)百堂黨政黨史培訓(xùn)閱歷，深諳黨史發(fā)展的各個(gè)階段，黨史案例豐富，臺(tái)上臺(tái)下互動(dòng)項(xiàng)目嫻熟，學(xué)員課上積極主動(dòng)回應(yīng)。亮點(diǎn)2：張益謙講師做黨政培訓(xùn)有一個(gè)先天優(yōu)勢：張老師生于上世紀(jì)五十年代.. |
| 爆款短視頻與新媒體營銷實(shí)戰(zhàn) |
| 主講老師：葛寧 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一．互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代才剛剛開始1.互聯(lián)網(wǎng)是現(xiàn)代社會(huì)的基礎(chǔ)設(shè)施2.互聯(lián)網(wǎng)思維，開啟新商業(yè)文明時(shí)代3.讓你的思維跟上時(shí)代發(fā)展二．互聯(lián)網(wǎng)思維的預(yù)見戰(zhàn)略1.自我變革才能跟上時(shí)代2.構(gòu)建多方共贏的平臺(tái)生態(tài)圈3.以用戶為中心的.. |
| 用激勵(lì)給團(tuán)隊(duì)加油 |
| 主講老師：林俞丞 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：企業(yè)為什么要重視員工的激勵(lì)？1、領(lǐng)導(dǎo)與員工角色的對(duì)立統(tǒng)一2、管理之道：科學(xué)與人性3、管理者的首要任務(wù)是調(diào)整員工狀態(tài)案例：阿里巴巴的瘋狂銷售4、76%的員工狀態(tài)是激勵(lì)出來的案例：安利的奇跡5、職業(yè)經(jīng)理常.. |
| 企業(yè)員工職務(wù)犯罪預(yù)防 |
| 主講老師：鄭志東 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1、職務(wù)犯罪概述 ：違法與犯罪的區(qū)別、職務(wù)犯罪的特點(diǎn)；2、職務(wù)犯罪的表現(xiàn)形式與法律責(zé)任：職務(wù)侵占罪、非國家工作人員受賄罪、侵犯商業(yè)秘密罪、挪用資 金罪、盜竊罪、故意毀壞財(cái)物罪；王寶強(qiáng)離婚案中的相應(yīng)人員的職務(wù)犯罪；某互.. |
| 變?cè)V為舒——銀行投訴抱怨處理 |
| 主講老師：趙詩雨 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：投訴是我們的機(jī)遇一、投訴是什么？1）機(jī)遇與契機(jī)2）信息源二、讓不滿成為舒適1）客戶的舒適2）我們的舒適頭腦風(fēng)暴：我們的舒適在哪里？第二講、客戶投訴行為及心理分析一、當(dāng)下客戶投訴的原因是什么.. |
| 情境高爾夫®—向下管理 |
| 主講老師：劉裕坤 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一部分：管理者的角色認(rèn)知１.確對(duì)待管理者的角色２.理者的五大基本職責(zé)３.理者常犯的八個(gè)錯(cuò)誤４.理者成長的四個(gè)階段第二部分：管理者的管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力１.理和領(lǐng)導(dǎo)的區(qū)別與聯(lián)系２.領(lǐng)導(dǎo)力九宮圖３.領(lǐng)導(dǎo)者的四種.. |
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